Керуючим територіальними 

відділеннями 

Змінами, внесеними Законом України N 2960-IV (2960-15) від 06.10.2005 року до статті 188-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення (80731-10) , визначено, що невиконання посадовою особою, яка використовує найману працю, нормативу робочих місць для працевлаштування інвалідів, неподання до Фонду соціального захисту інвалідів звіту про зайнятість та працевлаштування інвалідів, - тягнуть за собою накладання штрафу від десяти до двадцяти неоподаткованих мінімумів доходів громадян".

Отже, статтю 188-1 зазначеного Кодексу (80731-10) доповнено частиною другою, якою встановлено відповідальність за:

1) невиконання нормативу;

2) неподання до Фонду соціального захисту інвалідів звіту про зайнятість та працевлаштування інвалідів.

У першому випадку штраф накладатиметься за невиконання нормативу на посадову особу, яка має право приймати на роботу і звільняти працівників, а також фізичну особу, яка використовує найману працю.

У другому випадку - на посадову особу підприємства, зобов'язану подавати Звіт.

Відповідно до роз'яснення Державного казначейства України адміністративні штрафи зараховуються до загального фонду державного та відповідних місцевих бюджетів в територіальних органах Державного казначейства України на відкриті рахунки за кодом класифікації доходів бюджету 23030300 "Адміністративні санкції та інші санкції".

Додаток _____ арк.