3357 Если наемный работник увольняется в конце месяца: как платить единый налог Я являюсь частным предпринимателем - плательщиком единого налога, использую труд наемных работников. Единый налог уплачиваю ежемесячно. Так, за июль было уплачено 450 грн. (180 + 3 х 90), ранее уплачивалось 540 (180 + 4 x 90). В июле один наемный работник планировал тарифный отпуск, в связи с чем предполагалось сдать в налоговые органы его справку. Неожиданно другой работник 25 июня подал заявление на увольнение, в связи с чем оказался невозможным тарифный отпуск. Трудовой договор в фонде занятости был расторгнут 30 июня. Справку на уволившегося сдали в налоговую 26 июня. А уже 27 июня по телефону с налоговой вызвали и предъявили "першу податкову вимогу" от 27 июня с требованием уплатить недоимку по единому налогу в сумму 90 грн. (за 1 наемного работника). Инспектор считает, что в налоговой находится 4 справки, которые необходимо было до 20-го числа оплатить. Но ведь единый налог я оплачиваю на месяц вперед и на июнь 4 справки эти оплачены. А справку на уволившегося работника, как я предполагала, должна была сдать после окончания срока трудового договора. Правы ли работники налоговой инспекции?