Увольнение  работника:  налогообложение  выходного    пособия,
    перерасчет подоходного налога

    Работник в связи с призывом на  воинскую  службу  с  5  ноября
    уволен с работы.  При этом было начислено и выплачено выходное
    пособие.  Просим разъяснить: будет ли удерживаться  подоходный
    налог с  суммы  выходного  пособия  (в  размере  двухмесячного
    среднего  заработка)?  Необходимо   ли    делать    перерасчет
    подоходного налога за отработанный период?

    * * *

    Чтобы ответить на  эти  вопросы,  рассмотрим  отдельные  нормы
Декрета  Кабинета  Министров  Украины  от  26.12.92  г.   №  13-92 
( 13-92 ) "О подоходном налоге с граждан" (с учетом изменений).
    Абзацем "г" пункта 1 статьи 5  Декрета  предусмотрено,  что  в
совокупный налогооблагаемый доход, полученный гражданами в период,
за  который  осуществляется   налогообложение,    не    включаются
компенсационные  выплаты  в  денежной  форме  в  пределах    норм,
предусмотренных  действующим  законодательством,  за   исключением
компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.
    К компенсационным выплатам, которые не включаются  в  пределах
установленных  законодательством  норм  в   месячный    совокупный
налогооблагаемый доход, в частности, относится  выходное  пособие,
выплачиваемое в связи с  призывом  или  поступлением  на  воинскую
службу, направлением на альтернативную (невоинскую) службу  (п.  3
ст. 36 Кодекса законов о труде Украины  ( 322-08 ))  -  в  размере  
двухмесячного  среднего  заработка  (п. 5  Инструкции о подоходном 
налоге  с  граждан,   утвержденной     приказом    ГГНИ    Украины  
от  21.04.93  г.  №  12  ( z0064-93 )   и   зарегистрированной   в 
Министерстве юстиции Украины 09.06.93 г. под № 64).
    Следовательно,  начисленное  и  выплаченное  выходное  пособие
работнику в размере двухмесячного среднего заработка не включается
в  совокупный  налогооблагаемый  доход  и  подоходный  налог    не
удерживается.
    При увольнении работника в  течение  года  с  основного  места
работы бухгалтерия предприятия  должна  согласно  п.  9  указанной
Инструкции составить окончательный расчет за отработанный период и
выдать гражданину справку по форме № 3 о сумме совокупного дохода,
начисленного  в  текущем  году,  и  удержанной  сумме  подоходного
налога.  Поэтому  при  увольнении  работника  бухгалтерия   должна
составить  окончательный  перерасчет   подоходного    налога    за
фактически отработанные в  текущем  году  месяцы  и  удержать  или
возвратить сумму подоходного налога.
    Следует  отметить,  если  работник  до  увольнения   отработал
неполный календарный месяц (менее 15 календарных дней), подоходный
налог  с  выплачиваемых  в  этом  месяце  доходов  (заработок   за
отработанные дни, компенсация за неиспользованный отпуск и  прочие
налогооблагаемые  доходы)  удерживается    без    применения    не
облагаемого  налогом  минимума.    Бухгалтер    предприятия    для
перерасчета подоходного налога в совокупный налогооблагаемый доход
работника включает выплаты за весь отработанный период  в  текущем
году по дату увольнения (с 1 января по 5 ноября),  а  для  расчета
среднемесячного  налогооблагаемого  дохода   количество    месяцев
исчисляется исходя только из полностью  отработанных  месяцев  (15
календарных дней и более) (10 месяцев).
    Рассмотрим данный вопрос на конкретном примере.
    Работник работал на  предприятии  с  1  января  по  5  ноября.
Совокупный доход за десять месяцев составляет  5000  грн.,  в  том
числе материальная помощь - в сумме  360  грн.  Сумма  удержанного
подоходного налога составила 785  грн.  5  ноября  работник  подал
заявление об увольнении в связи с  призывом  на  воинскую  службу.
Бухгалтерия начислила ему заработную плату в размере 100  грн.  за
отработанные в ноябре дни, компенсацию за неиспользованный  отпуск
- 300 грн. и выходное пособие в размере 1000 грн.
    Выходное пособие не включается в  совокупный  месячный  доход.
Удержание  подоходного  налога  за  ноябрь   осуществляется    без
применения  не  облагаемого налогом минимума (17 грн.),  поскольку
работник работал неполный календарный месяц - менее 15 календарных
дней. Определяем подоходный налог с начисленной суммы за ноябрь:

    (400 грн.  -  170 грн.)  х  20%  +  21 грн. 25 коп.  = 67 грн. 
    25 коп.

    Производим  перерасчет  подоходного  налога  за   отработанный
период в текущем году.
    Совокупный налогооблагаемый доход  с  1  января  по  5  ноября
составляет:

    (5000 грн. + 400 грн.) - 360 грн. = 5040 грн.

    Количество  месяцев,  полностью    отработанных    работником,
составляет 10 месяцев.
    Определяем среднемесячный налогооблагаемый доход:

    5040 грн. : 10 мес. = 504 грн.

    Начисляем  подоходный  налог  по  действующей  шкале    ставок
налогообложения:

    (504 грн. - 170 грн.) х 20% + 19 грн. 55 коп = 86 грн. 35 коп.

    Умножив полученный показатель на 10 месяцев,  определяем сумму
подоходного налога по перерасчету за отработанный период в текущем
году:

    86 грн. 35 коп. х 10 мес. = 863 грн. 50 коп.

    Таким образом, определяем  результат  перерасчета  подоходного
налога как разницу между суммой подоходного налога по  перерасчету
и суммой подоходного налога, начисленного в течение текущего года:

    (863 грн. 50 коп. - (785 грн. + 67 грн. 25 коп.))  =  11  грн.
    25 коп.

    В этом  случае  сумма  недоудержанного  подоходного  налога  в
текущем году подлежит доудержанию с работника в  размере  11  грн.
25 коп.
    Приведем образец заполнения справки по ф. № 3.

__________________________________________________________________

                                                         Форма № 3

    Штамп пiдприємства
  (назва, код юридичної
   особи за ЄДРПОУ або
  iдентифiкацiйний номер
   фiзичної особи, номер
        телефону)

    12.11.2002 р. № 35

    Iдентифiкацiйний номер 12532512215


                               ДОВIДКА


    Видана ____ Дiхтяренку Миколi Петровичу ____
               (прiзвище, iм'я, по батьковi)

у тому, що йому (їй) у 2002 роцi за перiод з 1 сiчня 2002 року  по
5 листопада 2002 року за 10 повних вiдпрацьованих мiсяцiв:
    1. Нараховано сукупний дохiд у сумi 5040 грн.
    2. Iз цього сукупного доходу проведено такi вирахування:
    2.1. Вирахування на дiтей до 16 рокiв _____-______ грн.
    2.2. Вирахування 1,  5,  10,  15  розмiрiв  неоподатковуваного
мiнiмуму доходiв громадян (зазначити пiдставу) 170 грн.
    2.3. Внески  на  придбання  акцiй,  благодiйнi  та  iншi  цiлi
(перелiчити та зазначити суму) _____ - ______ грн.
    2.4. Внески на  пенсiйнi  рахунки,  вiдкритi  в  уповноважених
холдинговою компанiєю "Київмiськбуд" банках, _____-_____ грн.
    2.5. Сума допомоги, вартiсть подарункiв (призiв) 360 грн., яка
не включена до сукупного доходу.
    3.  Сума  сукупного  доходу,  з  якого  справлявся    податок,
4870 грн.
    4. Сума утриманого прибуткового податку 863 грн. 50 коп.

    Примiтка. Виправлення, пiдтирання не дозволяються.


    М.П.           Головний бухгалтер _______ Стеценко Л. I. _____
                                      (прiзвище, iнiцiали, пiдпис)

------------------------------------------------------------------

------------------------------------------------------------------
"Налоги и бухгалтерский учет"
№71/03, стр. 47
[04.09.2003]
Анна Мудрик
Ст. гос. налоговый инспектор  ГНИ в Деснянском районе г. Киева
------------------------------------------------------------------