МІНІСТЕРСТВО ФІНАНСІВ УКРАЇНИ
Н А К А З
07.10.2008 N 1225
Зареєстровано в Міністерстві 
юстиції України 
27 жовтня 2008 р. 
за N 1026/15717 

Про внесення змін до наказу Міністерства фінансів України від 10.10.2005 N 683

Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 22 лютого 2008 року N 74 (74-2008-п) "Про запровадження III етапу оплати праці на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери" (із змінами і доповненнями) НАКАЗУЮ:
1. Унести зміни в додаток 1 до наказу Міністерства фінансів України від 10.10.2005 N 683 (z1252-05) "Про умови оплати праці працівників Державного гемологічного центру України", зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 24.10.2005 за N 1252/11532 (із змінами), виклавши його у новій редакції, що додається.
2. Директору Державного гемологічного центру України Дрогомирецькому В.В.:
установити працівникам місячні посадові оклади (ставки заробітної плати) згідно з установленими їм тарифними розрядами та тарифними коефіцієнтами, що визначені в додатку 1 до наказу;
забезпечити подання цього наказу в установленому порядку на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України.
3. Цей наказ застосовується з 1 вересня 2008 року.
Міністр
ПОГОДЖЕНО:
Заступник Міністра праці
та соціальної політики
України
В.Пинзеник
В.Онищук

Додаток 1
до наказу Міністерства
фінансів України
10.10.2005  N 683
( z1252-05 )
(у редакції наказу
Міністерства фінансів
України
від 07.10.2008 N 1225)

РОЗМІРИ

тарифних розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників Державного гемологічного центру України

Тарифні розряди Тарифні коефіцієнти
1 1,00
2 1,09
3 1,18
4 1,27
5 1,36
6 1,45
7 1,54
8 1,64
9 1,73
10 1,82
11 1,97
12 2,12
13 2,27
14 2,42
15 2,58
16 2,79
17 3,00
18 3,21
19 3,42
20 3,64
Примітки:
1. Розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1 тарифного розряду встановлюється на рівні законодавчо визначеного розміру мінімальної заробітної плати.
2. Посадові оклади (тарифні ставки) за розрядами Єдиної тарифної сітки (1298-2002-п) визначаються шляхом множення окладу (ставки) працівника 1 тарифного розряду на відповідний тарифний коефіцієнт. У разі коли посадовий оклад (тарифна ставка) визначені у гривнях з копійками, цифри до 0,5 відкидаються, від 0,5 і вище - заокруглюються до однієї гривні.
Директор Департаменту
з питань державного
регулювання операцій
з дорогоцінними металами
і дорогоцінним камінням
та пробірного нагляду
В.П.Мельник