аварійних  ситуацій;  пошкодження  захисних  засобів і механізмів,
систем   вентиляції,   екранування,   сигналізації,    освітлення,
кондиціювання повітря;  порушення правил техніки безпеки,  гігієни
праці;  відсутність   (невикористання)   засобів   індивідуального
захисту;    недосконалість    технології,   механізмів,   робочого
інструменту;    неефективність    роботи    систем     вентиляції,
кондиціювання   повітря,  захисних  засобів,  механізмів,  засобів
індивідуального   захисту;   відсутність   заходів    і    засобів
рятувального характеру тощо.

15. Причина професійного захворювання :
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

     Зазначаються виробничі фактори, що призвели до захворювання:

     запиленість повітря робочої зони (концентрація пилу),

     в тому числі вміст вільного SiO2 -
     середній ___________________, максимальний _________________;

     загазованість повітря робочої зони шкідливими речовинами
(концентрація речовин та їх гранично допустима концентрація);

     підвищені та   знижені   температури,   температура  поверхні
устаткування, матеріалів, повітря робочої зони;

     рівень шуму;

     рівень загальної та локальної вібрації;

     рівень інфразвукового коливання, ультразвуку;

     рівень електромагнітного випромінювання;

     рівень барометричного тиску;

     рівень вологості та рухомості повітря;

     рівень іонізуючого випромінювання;

     контакт із джерелами інфекційних захворювань, конкретні
найменування захворювань;

     рівень фізичного перевантаження (параметри, ступінь, важкість
роботи);

     інші виробничі фактори за гігієнічною класифікацією праці.

16. З метою ліквідації і запобігання професійним захворюванням
(отруєнням) пропонується
__________________________________________________________________
(прізвище, ім'я та по батькові, посада особи, якій адресована
__________________________________________________________________
пропозиція, найменування організаційних, технічних і
__________________________________________________________________
санітарно-гігієнічних заходів, термін їх виконання)

17. Прізвища, імена та по батькові, посади осіб, які не виконали
норм і правил охорони праці, гігієнічні регламенти і нормативи
(із зазначенням норм, правил, статей, пунктів тощо):
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

Голова комісії ________________     ______________________________
                   (підпис)               (ініціали, прізвище)

Члени комісії: ________________     ______________________________
                   (підпис)               (ініціали, прізвище)
               ________________     ______________________________
                   (підпис)               (ініціали, прізвище)
               ________________     ______________________________
                   (підпис)               (ініціали, прізвище)


                                          Додаток 15
                            до Положення про порядок розслідування
                             та ведення обліку нещасних випадків,
                             професійних захворювань і аварій на
                                         виробництві


                              ЖУРНАЛ
             обліку професійних захворювань (отруєнь)

Розпочато "___"________ 200___ р. Закінчено "___"_______ 200___ р.

-------------------------------------------------------------------------------------------
|   |Прізвище, |     |       |Найменування|Найменування|Найменування |                    |
|N  |ім'я та по|Стать| Вік   |підприємства|органу, до  |цеху,дільниці|    Стаж роботи     |
|з/п|батькові  |     |(повних|            |сфери управ-|             |                    |
|   |хворого   |     |років) |            |ління якого |             |                    |
|   |          |     |       |            |належить    |             |                    |
|   |          |     |       |            |підприємство|             |--------------------|
|   |          |     |       |            |            |             |загальний| під дією |
|   |          |     |       |            |            |             |         |шкідливих |
|   |          |     |       |            |            |             |         |виробничих|
|   |          |     |       |            |            |             |         | факторів |
|---+----------+-----+-------+------------+------------+-------------+---------+----------|
| 1 |    2     |  3  |   4   |     5      |     6      |      7      |    8    |    9     |
-------------------------------------------------------------------------------------------

--------------------------------------------------------------------------------------------
|Найменування|    Найменування     |    Вид     |                 |                        |
| професії   |шкідливих   факторів |професійного|    Діагнози     |      Захворювання      |
|            |(згідно з гігієнічною|захворювання|                 |       встановлено      |
|            | класифікацією), які |(отруєння): |                 |                        |
|            | сприяли виникненню  |гостре або  |                 |                        |
|            |    професійного     | хронічне   |                 |                        |
|            |    захворювання     |            |                 |                        |
|            |     (отруєння)      |            |-----------------+------------------------|
|            |                     |            |основний|супутній| під час |лікувально-   |
|            |                     |            |        |        |медогляду|профілактичним|
|            |                     |            |        |        |         |закладом      |
|------------+---------------------+------------+--------+--------+---------+--------------|
|    10      |         11          |     12     |   13   |   14   |   15    |      16      |
--------------------------------------------------------------------------------------------

-----------------------------------------------------------------------------------------------
|Назва лікувально-|                                                                           |
|профілактичного  |                      Наслідки професійного захворювання                   |
|закладу, що      |                                                                           |
|встановив        |                                                                           |
|остаточний       |                                                                           |
|діагноз          |                                                                           |
|                 |---------------------------------------------------------------------------|
|                 |   тимчасова  | тимчасове |працездатний|    стійка    |   група    | смерть|
|                 |     втрата   |переведення|  за своєю  |    втрата    |інвалідності|       |
|                 |працездатності|    на     |  професією |працездатності|            |       |
|                 |              |іншу роботу|            |              |            |       |
|-----------------+--------------+-----------+------------+--------------+------------+-------|
|      17         |      18      |    19     |     20     |      21      |     22     |   23  |
-----------------------------------------------------------------------------------------------


                                          Додаток 16
                            до Положення про порядок розслідування
                             та ведення обліку нещасних випадків,
                             професійних захворювань і аварій на
                                         виробництві

Зразок


                            ВІДОМОСТІ
            щодо втрат, викликаних аварією, що сталася
          "___"________ 200___ р. о ___ год. ___ хв. на

__________________________________________________________________
                   (найменування підприємства,
__________________________________________________________________
     органу, до сфери управління якого належить підприємство)
__________________________________________________________________

1. Категорія і характер аварії
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

2. Прямі втрати, пов'язані з ліквідацією аварії,
всього (тис. гривень)
_________________________________________________________________,

у тому числі:

2.1. Втрати на підприємстві, де сталася
аварія ___________________________________________________________

2.2. Втрати на інших підприємствах
__________________________________________________________________

2.3. Втрати від ураження населення, житлового фонду і майна
громадян _________________________________________________________

2.4. Втрати від забруднення навколишнього природного середовища
__________________________________________________________________
3. Втрати, пов'язані з невиробленою продукцією,
всього (тис. гривень)
_________________________________________________________________,

у тому числі:

3.1. На підприємстві, де сталася аварія
__________________________________________________________________

3.2. На інших підприємствах
__________________________________________________________________

Роботодавець     ______________    _______________________________
                    (підпис)       (прізвище, ім'я та по батькові)

Головний бухгалтер ____________    _______________________________
                     (підпис)      (прізвище, ім'я та по батькові)

Дата складання "___"_________ 200___ р.
(печатка підприємства)


                                          Додаток 17
                            до Положення про порядок розслідування
                             та ведення обліку нещасних випадків,
                             професійних захворювань і аварій на
                                         виробництві

                              ЖУРНАЛ
                        реєстрації аварій

      на ___________________________________________________
                    (найменування підприємства)
         ___________________________________________________
         ___________________________________________________

---------------------------------------------------------------------------------------------
|   | Дата і |Категорія|Причини |  Економічні  |  Тривалість  |   Заходи,     |   Відмітка  |
|N  |  час   |    і    |   і    |    втрати    | простою від  |запропоновані  |про виконання|
|п/п|настання|характер |короткий|  від аварії  |початку аварії|   комісією    |   заходів   |
|   | аварії | аварії  |  опис  |(тис. гривень)|до введення в |з розслідування|             |
|   |        |         |обставин|              |експлуатацію, |    аварії     |             |
|   |        |         | аварії |              | годин (діб)  |               |             |
|---+--------+---------+--------+--------------+--------------+---------------+-------------|
| 1 |    2   |    3    |    4   |      5       |       6      |      7        |      8      |
---------------------------------------------------------------------------------------------


                                          ЗАТВЕРДЖЕНО
                             постановою Кабінету Міністрів України
                                 від 21 серпня 2001 р. N 1094

                             ПЕРЕЛІК
      обставин, за яких настає страховий випадок державного
      соціального страхування громадян від нещасного випадку
           на виробництві та професійного захворювання


     Виконання трудових  (посадових)  обов'язків,  у  тому числі у
відрядженні.

     Перебування на робочому місці,  на території підприємства або
в  іншому  місці роботи протягом робочого часу починаючи з моменту
приходу  на  підприємство  до  виходу,  який  повинен  фіксуватися
відповідно  до  правил  внутрішнього трудового розпорядку,  або за
дорученням роботодавця в  неробочий  час,  під  час  відпустки,  у
вихідні та святкові дні.

     Приведення в  порядок  знарядь виробництва,  засобів захисту,
одягу перед початком  роботи  і  після  її  закінчення,  виконання
заходів особистої гігієни.

     Проїзд на   роботу   чи  з  роботи  на  транспортному  засобі
підприємства або на транспортному засобі іншого підприємства,  яке
надало   його   згідно   з   договором   (заявкою),  за  наявності
розпорядження роботодавця.

     Використання власного  транспортного   засобу   в   інтересах
підприємства з дозволу або за дорученням роботодавця відповідно до
встановленого порядку.

     Провадження дій в інтересах підприємства, на якому громадянин
працює,  тобто дій, які не входять до його виробничого завдання чи
прямих обов'язків.

     Ліквідація аварій,  пожеж та  наслідків  стихійного  лиха  на
виробничих  об'єктах  і транспортних засобах,  що використовуються
підприємством.

     Надання підприємством шефської допомоги.

     Перебування на транспортному засобі або на його  стоянці,  на
території   вахтового  селища,  у  тому  числі  під  час  змінного
відпочинку,  якщо причина нещасного випадку пов'язана з виконанням
трудових   (посадових)   обов'язків  або  з  дією  небезпечних  чи
шкідливих виробничих факторів або середовища.

     Прямування  до    (між)    об'єкта(ми)   обслуговування    за
затвердженими  маршрутами  або до будь-якого об'єкта за дорученням
роботодавця.

     Прямування до місця  відрядження  та  в  зворотному  напрямку
відповідно до завдання про відрядження.

     Настання природної  смерті  під  час перебування на підземних
роботах  або  після   виходу   на   поверхню  у наслідок   гострої
серцево-судинної недостатності.

     Скоєння самогубства,    пов'язане   з   перевищенням   строку
перебування  у  рейсі,  обумовленого  колективним  договором,  або
настання  природної   смерті  внаслідок впливу психофізіологічних,
небезпечних та шкідливих виробничих факторів на  суднах  морського
та рибопромислового флотів.

     Зникнення працівника,   пов'язане   з   можливістю  нещасного
випадку з ним під час виконання  трудових  (посадових)  обов'язків
(після оголошення його померлим у судовому порядку).

     Заподіяння тілесних  ушкоджень  іншою особою або вбивства під
час виконання або у  зв'язку  з  виконанням  працівником  трудових
(посадових)   обов'язків   незалежно  від  порушення  кримінальної
справи.